本网讯 12月25日，市老干局督查组对公司老干部管理工作、两项待遇落实、组织建设等情况进行检查指导，集团党委副书记、工会主席殷明作了工作汇报。
    近年来，公司高度重视老干部管理工作，健全管理机构，认真落实老干部政治待遇和生活待遇，建立了老干部联络员制度，在全省企业率先把老干部纳入大病医疗范围，成立各种文体协会并开展活动，多措并举确保老干部“老有所养、老有所医、老有所为、老有所乐”。
    督查组听取了工作情况汇报，查看了相关资料，对公司老干部工作给予充分肯定。并要求公司要不断巩固和完善老干部待遇的各项制度和工作机制，采取灵活多样的形式做好服务工作。
    部分单位老干部工作负责人参加会议并汇报了各自工作情况。