本网讯 4月18日，兰花科创召开二季度安委会例会，要求各级各部门尽最大努力，进一步转变工作作风，建立健全安全责任体系，力争生产经营平稳运行。科创董事长郝跃洲、总经理陈胜利分别讲话，副总甄恩赐主持会议。
    陈胜利强调，在当前严峻的安全生产形势下，公司各级领导干部和安全管理人员要进一步强化严、细、实、狠的工作作风，进一步强化安全工作主动性，进一步强化安全奖惩措施落实。公司各级各部门要认真贯彻落实“三个敬畏”和“三个不能过高估计”的要求，树立大局意识、忧患意识、责任意识、执行意识，对当前开展的安全大检查活动要再动员、再部署、再强调、再落实，做到领导责任到位、任务执行到位、工作落实到位，确实解决安全生产工作中存在的问题和困难，努力提高安全管理基础和安全保障能力，实现安全生产。
    郝跃洲要求，在当前不利的生产经营形势下，各级各部门要正视问题，扎实开展党的群众路线教育实践活动，转变作风，自加压力，勇于担当，勇于尽职，重点抓住煤矿治瓦斯、防治水和化肥化工工艺安全、设备泄漏等重点环节，从组织、纪律、制度、应急等各个环节进行保障，认真执行领导值班带班制度，科学合理有序组织生产，把管理的重点放在现场、放在过程控制、放在动态管理上，坚决守住安全底线，尽最大努力搞好生产经营；各级各部门要深刻反思事故教训，完善建立安全责任体系、逐级清晰安全责任、规范落实安全责任、严格安全责任惩处，建立起一整套管理有效、执行到位的安全责任体系，规范落实各级领导干部和安全专职管理人员的安全责任，形成有职就有责、有责就要负责、负责就要追责的硬纪律；各单位要根据市政府和总公司有关安全隐患大排查大整治专项行动的要求，进一步加强行动组织安排，抓住各个时间节点和重点环节扎实推进排查整治。同时，要及时开展回头看活动，认真从思想认识上查找麻痹情绪、重视不够的问题；从工作安排上查找不认真、不细致的问题；从安全责任上查找不落实、不称职的问题。特别要认真汲取丹峰事故教训，从各级领导的责任落实上抓起，从求真务实的工作作风上抓起，从全覆盖、零容忍、严执法、重实效上抓起，从严从细从实开展好安全隐患大排查大整治专项行动，做到“责任不留空挡，管理不留漏洞，现场不留隐患，安全不出事故”。对排查出的各类隐患，要严肃整治，对发现的违章乱纪行为和人浮于事现象，要严肃处理，务求认真细致的工作作风，务求安全基础不断夯实，务求安全生产形势运行平稳。
    会前签订了2014年治超目标责任书。公司安委会成员和各基层单位党政一把手、分管安全负责人、涉安部门负责人参加会议。（兰文）