本网讯  11月30日早8时，距开考还有一个小时，晋城职业技术学院乐业楼前已聚集了不少考生，大家在公示栏前查看考场，小声交谈。楼门前，身着“玉溪保安”字样安保服的保安也进入值守状态，回答考生询问，清理闲杂人员，气氛紧张又热烈。当天，公司工程系列煤炭专业中、初级专业技术职务任职资格考试在这里举行，这是公司首次自主进行专业技术职务任职资格评审。
      考场外，考生紧张等待；考场内，工作人员有条不紊忙碌。在公司专业技术职务评审委员会、公司纪委、人事处等相关人员监督下，24名监考人员现场随机抽签配对，决定监考考场，并按专业抽选密封试卷。随后，监考人员到达考场，安装电子屏蔽仪，开启金属扫描仪，等待考生入场。8时40分，考生有秩序进入考场，按规定签字、上交手机，经监考人员检查后入座。9时整，考试正式开始，巡考人员逐个考场进行巡试，开考半小时后封闭考场。
      市人社局对公司自主进行专业技术职称资格评定非常重视，希望兰花为企业职工职称资格评定开个好头，摸索出一套科学的办法。考试期间，市人社局副处调研员李强一行前来巡视，了解资格考试流程，询问相关细节，强调资格评审要求和规定，并到考场巡察。
      公司此次主要对工程系列5个煤炭专业的中、初级职称资格进行评定，方式为以考代评，全过程严格按照人社局相关规定和流程进行。考试前严格审核，通过初审与复审，共302名符合条件的专业技术人员取得考试资格；试卷由省高校专家分AB卷命题并密封，由公司纪检人员于考试前一天下午押回，考试结束后，现场封卷，再由纪检人员封存，于工作日送至省高校，交由专家阅卷，之后公司按不超过90%的通过率以分数排名认定专业技术职务任职资格；考场纪律按照社会招生标准进行，并在考前召开考务会，对监考人员、工作人员进行培训；考试期间由纪检、人事劳资处组织巡考，对各个考场的考风考纪进行巡回检查。考试全程处于评审委员会与公司纪检监控下，杜绝作弊，最大限度体现公平、公正、公开的原则。
      据了解，为了给职工提供便利服务，公司人事处与市人社局多次协商沟通，于2018年10月份，工程系列煤炭专业中级技术职务评审委员会申报成功，取得自主评审煤炭专业技术职务任职资格。这为公司煤炭专业职工的专业技术职务任职资格评定打开了绿色通道，既方便了职工沟通，也免去了职工来回奔波之苦，还为职工免去了评审费用，将激励更多职工参加专业技术职务任职资格评定，推进公司人才队伍建设。