本网讯  今年以来，北岩矿在认真贯彻落实科学发展观的基础上，以深入开展创先争优活动为契机，紧握“五条线”，全力构建和谐矿山。

     该矿首先紧握安全管理方法这条线。该矿以质量标准化工作达一级水平为目标，积极开展样板工程建设，提高安全质量标准化水平，夯实安全基础工作。二是紧握经营管理这条线。该矿大力推进精细化管理，完善管理业务流程，明确各级部门的职责，以制度管人，以流程约束行为。并以财务预算为全年生产经营大纲组织生产经营活动，努力提高企业经营管理水平。三是紧握员工培训这条线。该矿严格按照“强化培训、分级管理、统一标准、考核发证”的原则，加强对安全生产管理人员、特殊工种、新入矿员工、转岗人员及三违人员进行严格的安全培训。四是紧握用人机制这条线。该矿以造就一支专业全、素质高、能充分满足企业发展需要的人才队伍为最终目标，进一步提高各级各类人才的待遇，以“用事业造就人才、用环境凝聚人才、用机制激励人才”为标准，努力为各类人才脱颖而出创造良好环境，充分调动各类人才的积极性、主动性和创造性。五是紧握优化环境这条线。该矿本着“以人为本、服务职工”的原则，积极改善员工家属的生活环境和生活条件，抓好民心工程建设，积极开展矿区“美化、绿化、亮化”的综合治理，实现人与环境和谐共处的目标。并以提高员工家属满意度为宗旨，进一步提高社区物业公共服务能力。 （作者：郎志伟）