本网讯 近期，煤化工公司中心化验室通过细化班组劳动竞赛内容，建立奖惩机制，使班组劳动竞赛的常态化、规范化和制度化，有效提升了职工的专业技术水平。他们结合本部门工作特点，制订了专业技术、材料消耗、安全环保、仪器维护、劳动纪律、环境卫生、培训学习、交接班、文化管理等九个方面的比赛项目，做到了量化、细化，细化到数据的准确，仪器维护，班组活动，卫生、培训学习，每一次交接班等50多项内容。（作者：王素荣）