提起合成气压缩机，可以说是十几年来压在田悦干部职工心头的一块沉重的石头。据统计，田悦公司自2007年建厂以来，因为合成气压缩机而导致的停车共计33次，压缩机大小修累计达20多次，截至目前，压缩机缺陷问题仍然是影响企业安全稳定运行和经济效益提升的主要原因。
      今年8月份，因为压缩机止推瓦2014B温度偏高的安全隐患，该公司利用一周时间对压缩机机组进行了全面的、开膛破肚式的大修，并专门邀请西门子厂家专家全过程检修技术指导。由于受机组原始缺陷影响，大修后，机组运行效果效果不是很理想，止推瓦温度有所下降，与标准指标相比仍然有些偏高，生产负荷加不到5机满量，只能勉强维持4机生产，生产一度陷入大马拉小车的窘境。同时，机组止推瓦温度偏高的隐患依然存在，并且谁也无法预料这种带病生产的状况究竟能维持多久。
      “影响田悦公司目前安全生产的重要原因就是压缩机机组的问题，你们一定要随时跟踪监测止推瓦温度的变化趋势，以避免因温度问题而给机组造成不可预测的安全隐患，不能因为压缩机问题而造成生产急停车，更不能因为压缩机备品备件问题而导致生产长停！”股份公司董事长、总经理李晓明，副总经理李洪文在该公司调研时，谆谆嘱咐该公司领导班子成员。集团党委书记、董事长毋瑞军，集团工会主席、股份监事会主席司麦虎到田悦慰问调研时，也对该公司压缩机问题表示高度关注。
      压缩机问题长期悬而未决，潜藏安全隐患；生产负荷加不上去，造成消耗、成本偏高；产量上不去影响员工收入进而影响员工思想情绪，又无形中给安全生产增添许多不稳定因素。由压缩机机组引发的一大串问题接踵而至，像小山一样压在了该公司负责人陈吉靠的肩上，几个月以来，他从未睡过一个安稳觉，但是作为企业的当家人，他把责任和担当抗在肩头，带领着广大干部职工一起坚持着、战斗着。经过广开言路、集思广益，他们根据压缩机实际运行状况，制定了两步法技术改造方案，即压缩机短期和中长期改造计划。第一步就是先让厂家定做一个平衡盘，用于调节高低缸体之间的平衡，从而有效降低止推瓦温度隐患问题，此方案的优点是虽然温度降下来了，但是能不能实现满负荷生产仍待进一步实践论证。第二步技术改造方案是实施压缩机中长期技术改造，对压缩机高低压缸体进行彻底更换，从根本上解决压缩机机组问题，这种方案优点是效果好，就是高低压缸制作周期比较长，大约需要一年左右的时间。两步法技术改造方案初步制定后，该公司一边精心组织生产，一边严密跟踪检测止推瓦温度变化，哪怕是只有一两度的变化，也要组织技术人员进行现场查看和反复论证，确定温度变化对机组的影响。“我们决不能只考虑一顿尿素，一顿氨的得失，要以止推瓦温度变化和机组安全运行情况为前提，精准适度地调整生产负荷，确保机组安全稳定长期运行直到平衡盘制作完毕。”该公司领导在调度会上反复强调这一点。目前平衡盘预计在11月中旬制作完成，公司将利用抗爆控制室碰口、生产停车的机会，进行第一步技术改造，第二步技术改造的相关工作也在积极谋划中。
      尽管前行的道路充满了坎坷和崎岖，但是直面困难、敢于担当的田悦人始终相信，田悦这个年轻的企业必将会顺利渡过难关，重新焕发出蓬勃的生机与活力。（兰 悦 作者单位：田悦分公司）