我想我是幸运的，因为在我最需要成长的时候幸运的遇见了你们。我们四人同一天被调到沁裕，分到同一个宿舍305。男人们到一起说体育、谈历史、讲政治、聊人生，一旦打开话匣子就总是有说不完的话题，我们很快就打成了一片。
虽然我们年龄不同，跨度有十五年；虽然我们过去的生活经历不同，我是学生，你们多在社会闯荡；虽然我们家庭生活不一样，我孑然一身，你们都身为人父，但这些不妨碍我们各自走进彼此的心里，悄悄地改变着各自的人生。
老甄最喜欢雷锋说过的：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的岗位?”他做事仔细，认真负责，将库房管理的仅仅有条。
老宋常挂在嘴边的一句话是：“咱们这几个人，每月有二十五天是睡在一起的，比和媳妇在一起的时间长多了，估计要比媳妇亲了。”他长相粗犷，确是粗中有细，擅长电焊，喜欢设计各种家具，宿舍里的桌子、凳子、柜子、案板都是老宋自己找材料做出来的。
小瘦，刚过而立却阅历极为丰富；为人精明却甚是豁达。他做过导游，开过公司，待人接物，得心应手。做人低调，做事高调，在纤瘦的体型里藏着一颗勃勃的“野心”。
我们互相勉励，我们相互扶持，我们共同分享，仅仅八个月后，老甄被升为主管科员，老宋取得了高级技师证，我与小瘦被聘为矿先进工作者。这些不仅是我们个人的荣誉，更是我们305的荣誉，因为305我们可以相聚在一起，又因为我们成就了我们的305。
如果说煤矿是一个大的家族，那么每个宿舍就是一个小的家庭；如果每个家庭都可以出类拔萃，那么这个家族也一定可以兴旺发达、长盛不衰。宿舍对于企业来说或许不仅仅是员工休息的地方，也可能是企业活力的源泉。对于我们的305而言，我们是在对的时间遇见了对的人，所以才会显得与众不通。如果我是在别的宿舍，那么现在的我会不会浑浑噩噩，会不会泯然众人，这些都不得而知。
现在，全国煤炭形势非常严峻，煤炭企业想走出困境除了先进的技术，优秀的人才，更需要雄厚的企业文化。我们在建立企业文化的时候，也应注重员工宿舍文化的建立。现在我们305的出现或许只是偶然，但我想不久出现的305绝对是必然。 　刘张杰 　作者单位：沁裕煤矿